ЛИСКИНСКИЙ РАЙОННЫЙ СУД ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ОБЪЯВЛЯЕТ

о приёме документов для участия в конкурсе на включение

гражданских служащих (граждан) в кадровый резерв

для замещения должностей федеральной государственной гражданской службы

17 июня 2025 года

Почтовый адрес; телефон; официальный сайт суда:

ул. Ленина, д. 6, г. Лиски Воронежской области, 397901, тел/факс (47391) 2-85-84, 2-85-87, 2-85-75

официальный сайт – liskinsky.vrn@sudrf.ru

каб. 204 специалист по кадровой работе (47391) 2-85-75

Серикова Наталья Александровна

Наименование должности федеральной государственной гражданской службы:

 «секретарь судебного заседания»  - 2 единицы,

категория должности - «специалисты»; группа должности - «старшая»;

Условия прохождения гражданской службы:

1) Денежное содержание от 40 тысяч рублей;

2) Время службы:

рабочие дни с 8-00 до 17-00, в пятницу до 15-45, перерыв на обед с 12-00 до 12-45,

выходные дни – суббота, воскресенье.

3) Отпуск:

основной оплачиваемый – 30 календарных дней;

дополнительный оплачиваемый – в зависимости от стажа государственной службы;

дополнительный отпуск по должности «секретарь судебного заседания» за ненормированный служебный день – 3 календарных дня.

Место и время приёма документов:

Документы представлять в Лискинский районный суд Воронежской области (2 этаж, кабинет 204)

ул. Ленина, д. 6, г. Лиски Воронежской области, 397901,

Серикова Наталья Александровна

с 08-00 до 17-00 (время московское) в рабочие дни.

Срок, до истечения которого принимаются документы:

до 17-00 (время московское) 07 июля 2025 года

(Примечание: документы представляются в течение 21 дня со дня объявления об их приёме)

Предполагаемая дата проведения конкурса:

23 июля 2025 года в 11-00 (время московское).

Точная информация о времени и дате проведения конкурса будет размещена на сайте и сообщена претендентам дополнительно посредством направления письменного извещения не позднее, чем за 15 дней до даты проведения конкурса.

Место и порядок проведения конкурса:

Зал № 203 2 этаж Лискинского районного суда Воронежской области.

Конкурсная комиссия приглашает граждан на собеседование и письменное тестирование в соответствии с алфавитным порядком фамилий претендентов на включение в кадровый резерв по соответствующей должности.

С целью определения уровня профессиональных знаний и навыков претендентов проводится собеседование и письменное тестирование.

По окончании собеседований, посовещавшись, конкурсная комиссия объявляет результаты конкурса и называет граждан, рекомендованных к зачислению в кадровый резерв.

Письменное тестирование.

При тестировании используется единый перечень вопросов.

Экзаменуемому предлагается 60 вопросов. На каждый вопрос теста может быть только один верный вариант ответа.

Кандидатам предоставляется одно и то же время для прохождения тестирования.

Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов.

В ходе конкурсных процедур проводится тестирование:

- для оценки уровня владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий;

- для оценки знаний и умений по вопросам профессиональной служебной деятельности исходя из области и вида профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы (группе должностей гражданской службы, по которой формируется кадровый резерв).

В ходе индивидуального собеседования конкурсной комиссией проводится обсуждение с кандидатом результатов выполнения им других конкурсных заданий, задаются вопросы с целью определения его профессионального уровня.

Предварительное индивидуальное собеседование может проводиться руководителем структурного подразделения государственного органа, на замещение вакантной должности гражданской службы в котором проводится конкурс, или руководителем структурного подразделения государственного органа, в котором реализуется область профессиональной служебной деятельности по группе должностей гражданской службы, по которой проводится конкурс на включение в кадровый резерв.

Проведение индивидуального собеседования с кандидатом в ходе заседания конкурсной комиссии является обязательным.

По окончании индивидуального собеседования с кандидатом каждый член конкурсной комиссии заносит в конкурсный бюллетень, составляемый по форме согласно приложению № 3, результат оценки кандидата при необходимости с краткой мотивировкой, обосновывающей принятое членом конкурсной комиссии решение.

Решение конкурсной комиссией принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы либо отказа в этом.

Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования, и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования.

По результатам сопоставления итоговых баллов кандидатов секретарь конкурсной комиссии формирует рейтинг кандидатов.

Решение конкурсной комиссии об определении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы (кандидата (кандидатов) для включения в кадровый резерв) принимается открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании.

Требования, предъявляемые к претенденту на замещение вакантной должности:

1. Гражданство Российской Федерации.

-         2. На должность «секретарь судебного заседания» следующие квалификационные требования по образованию и стажу работы:

-         образование - высшее по специальности «Юриспруденция» («Правоведение»);

-         стаж государственной гражданской службы – без предъявления требований к стажу.

3. Знание законодательства о судебной системе.

4. Уверенное пользование ПЭВМ.

Перечень основных служебных обязанностей:

по должности «секретарь судебного заседания»:

- изучив постановление судьи о назначении судебного заседания, обязан принять меры к исполнению предусмотренных в нем действий связанных с подготовкой дела к слушанию;

- осуществляет вызов участников судебного процесса и свидетелей, обеспечивая при этом установленные законом сроки;

осуществляет проверку явки лиц, которые вызваны в судебное заседание, отмечает в повестках время их нахождения в суде;

- ведет и оформляет протоколы судебных заседаний, в которых должен точно, полно и немногословно зафиксировать ход судебного процесса;

- оформляет материалы в порядке выполнения отдельного судебного поручения;

- выдает копии документов из дела по распоряжению судьи;

- осуществляет проверку уведомлений об извещении участников процесса;

- оформляет дела и материалы после рассмотрения их в судебном заседании;

- оформляет разрешение на свидание с осужденным;

- ведет журнал учета дел назначенных к рассмотрению в судебном заседании в электронном виде с последующим распечатыванием на бумажном носителе;

- сдает в канцелярию суда оформленные дела и материалы, после рассмотрения с приложением копии судебного акта;

- обращает к исполнению судебные акты, немедленного исполнения (вручение копии приговоров, копии постановлений);

- производит отметку о результате рассмотрения дела в журнале учета дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании;

- осуществляет подготовку и направление копий судебных актов по делам и материалам,  для сведения;

- производит выписку исполнительных листов по делам, подлежащим немедленному исполнению.

Перечень представляемых претендентами документов:

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Лискинский районный суд Воронежской области:

- личное заявление;

- заполненную и подписанную анкету, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870, с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

- документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 N 984н)

- справку из психоневрологического диспансера;

- справку из наркологического диспансера;

- копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

- копию свидетельства о постановке физического лица на учёт в налоговом органе по месту жительства;

- копию медицинского полиса;

- сведения о размещении информации в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет» в соответствии со ст.20.2 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; 

- сведения о доходах (расходах) об имуществе и обязательствах имущественного характера (с использованием специального обновленного программного обеспечения под названием «Справки БК», размещенного на официальном сайте Президента РФ в сети Интернет (http://kremlin.ru) по ссылке http://www.kremlin.ru/structure/additional/12);

- документы воинского учёта – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (предъявляются лично по прибытии на конкурс);

- сведения об отсутствии судимости (привлечение к уголовной ответственности).

Примечание: Гражданский служащий иного федерального государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, проводимом в Лискинском районном суде Воронежской области, представляет заявление на председателя Лискинского районного суда Воронежской области и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой федерального государственного органа, в котором он замещает должность федеральной гражданской службы, анкету.

Формы документов выдаются в Лискинском районном суде Воронежской области (кабинет 204), а также размещены на официальном сайте Лискинского районного суда Воронежской области - liskinsky.vrn@sudrf.ru